Трудовые споры

Юристы по трудовым спорам в Москве работают в области трудового права. В их юрисдикцию входит разрешение трудовых споров между работодателем и его работником или работниками.

Случаи, когда работодатели пытаются сэкономить на своих подчиненных, к сожалению, не редки. Восстановить ущемленные права, столкнувшись с директором той или иной фирмы, зачастую подкованным в юридических вопросах лучше вас, будет сложно без квалифицированной помощи.

Но и юридические лица часто нуждаются в помощи профессионального защитника, когда назревает нешуточный конфликт, и на руководителя или ответственное лицо пытаются наложить ответственность за нарушение законодательства, которого он не совершал.

Отметим, что опытный квалифицированный специалист способен значительно сэкономить ваши деньги и решить вопрос в досудебном порядке.

Услуги юриста по трудовым спорам представляются в вопросах:

• Восстановления на прежнем месте работы при незаконном увольнении;
• Взыскания задолженности по заработной плате;
• Оспаривания решения руководства, которые ущемили права работника;
• Представлении интересов клиента в суде;
• Порчи имущества или оборудования работником;
• Подготовки исковых заявлений и других документов.

Кроме того, как показывает практика, выиграть дело в суде – не значит получить выигранные деньги. Адвокат по трудовым делам окажет сопровождение в ходе взыскания присужденных сумм и проведет работу с судебными приставами, а также поможет возместить затраты на разрешение ситуации юристом.

Важно помнить, что, хотя суд напрямую не зависит от прокуратуры, государственной трудовой инспекции и комиссии по трудовым спорам, он склонен прислушиваться к их выводам.

Имея еще до суда на руках решение этих структур, вы можете получить значительное преимущество в ходе судебного разбирательства. Адвокат по трудовому праву самостоятельно составит все необходимые документы. Вам же останется лишь ознакомиться с результатами.

Стоимость услуг юриста по трудовым делам зависит от индивидуальных особенностей вашего дела. Точную сумму можно будет назвать после первичной консультации, когда трудовой юрист оценит перспективы вашего дела, проанализирует имеющиеся документы и выработает стратегию защиты ваших интересов в суде.

Платить за первую встречу не надо. Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам не обременительна, но зато она позволяет понять, как действовать, насколько правы вы или ваш оппонент в споре с точки зрения законодательства, как будет поступить умнее, каковы шансы на выигрыш.

Доскональное знание всех тонкостей работы судебного механизма позволяет нам решать даже самые сложные и неординарные ситуации с максимальной выгодой для клиента.

Работа над трудовыми спорами требуют рационального подхода. Адвокат должен быстро ориентироваться в часто меняющихся законодательных актах, дабы достойно предоставить интересы клиента в ходе судебного разбирательства.
Уже в ходе первичной бесплатной консультации, изучив предоставленные вами документы, адвокат по трудовым делам сможет составить стратегию ведения вашего дела. Он не просто предоставляет юридическую помощь – он поддерживает компании, желающие отстоять свои права. Когда руководство фирмы вынуждено выступать против решения Трудовой инспекции или в случае с коллективным спором, такая поддержка чрезвычайно важна.

Во время судебного разбирательства вы можете заниматься своими делами и, в том числе, развитием своего бизнеса. Суд без представительства юриста отнимет драгоценные месяцы, во время которых вы обрекаете свою компанию и свое детище на отсутствие внимания с вашей стороны.