计算会计服务成本的计算器
在属于小企业的公司中，通常由于缺乏合格的人事官员，没有适当注意人事记录。随着业务的扩大，员工越来越多，潜移默化中出现了没有人事核算的问题。 我们将从一开始就开始救援，进行审计并恢复人员记录。
你为什么要联系我们？
Economy
Working with us you spare your money and time
Virtuoso accounting
A team of professional accountants will find a solution for any case that will be set by you, in the shortest possible time and at on highest level
A wide range of specialists
The presence of versatile specialists in the field of accounting, tax and personnel accounting in the team
The Possibility of additional services
Many years of practice in various fields of business, we have the opportunity to offer additional services
与新莱克斯合作
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与全职会计师或自由撰稿人合作
Additional expenses
Because a competent employee in the field of accounting costs a lot of money. Also, in addition, the following expenses are required for each employee: to equip his workplace, pay for software, as well as other expenses related to employment.
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Limited functionality
An accountant in the state doesn’t always have the full range of knowledge and skills that are necessary for accounting in different areas of business, as well as constantly changing legislation.
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Human factor
When a full-time accountant is in charge of accounting in a company, there is always a risk of a human factor, namely errors in calculations, finding an employee on sick leave, the need for constant monitoring of legislation, as well as training.
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Many years of practice in various fields of business, we have the opportunity to offer additional services
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Narrow specialization
Narrow specialization, taking into account the existing work experience. Problems and mistakes when the company opens new directions, types of activities, changes in the taxation system.
Gravirov Nikolai
管理合伙人
经验超过 15 年
核心技能:
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毕业于莫斯科国立工业大学，以及俄罗斯司法学院。
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法律执业超过15年。
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合同、公司、国际以及司法领域的专家.
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一个专业的调解员，一个专家在预审争议解决和支持复杂的谈判过程。
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执业仲裁员。
Paleyeva Maria
司法工作首席专家
经验超过 6 年
核心技能:
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以优异成绩毕业于俄罗斯联邦政府下属金融大学法学院学士学位，以及"金融控制领域律师"方向的俄罗斯联邦政府下属金融大学法学院硕士学位。
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广泛的公法和私法实践知识。
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财务控制领域的深入知识。
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主要专业是公司文件，程序文件的准备和开发，与政府机构的互动。
Tatiana Soyuzova
会计领域合伙人
经验超过 25 年
核心技能:
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自2009年以来，他一直是俄罗斯专业会计师协会的积极成员。
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超过25年的会计连续实践。
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专业会计师每年都要进行专业发展。
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专门的高等财务和会计教育。
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在他的专业实践期间，她在各个领域的会计业务支持领域拥有丰富的经验：货物运输，服务，批发和零售贸易，建筑，医药等领域。
Vladimir Bogdanov
销售及市场部总监
经验超过 7 年
核心技能:
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毕业于DNK系统业务学院。
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7年多来，他一直从事销售部门的发展和中小企业营销策略的制定。
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管理和支持营销公司的多学科经验，每月总预算超过300万。
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主要专业化的广泛实践-业务流程自动化，包括建筑销售部门和营销。
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在it领域组织复杂的商业流程，生产以及咨询方面的经验。
客户和合作伙伴
在什么情况下，莫斯科需要恢复人员记录？
- 您已经获得了一个现成的业务，其中人力资源记录管理，以及会计，之前没有进行或进行明显的违规行为。
- 你已经成为一个新的领导者，你需要恢复你的前任错过的东西。
与一名雇员发生劳动争议，该雇员开始对劳动监察局或其他国家机构进行检查。
- 您不想在计划外的检查中遇到罚款，您希望您的组织保持良好的信誉。
- 揭露了不公平的商业行为，员工故意破坏工作文件的事实。
紧急恢复莫斯科的人事记录将在两种情况下工作:
*电子数据库井然有序，纸质媒体是一场灾难。
*文件没有以电子形式保存，但公司的工资和人事文件是有序的。
如果两者都不好，则需要完全恢复人事记录，可能还需要恢复会计和税务报告。
当然，如果您和公司最初决定正确起草所有文档，并且有:
*内部劳动法规和人员配置;
*已完成的工作簿和假期时间表日志;
*个人资料使用时间表及规例;
- 与每位员工签订的雇佣合同，以及附加协议;
*对员工的录取，搬迁，减少，转移，解雇的命令。
碰巧一切都井井有条，然后人事官员辞职了，几个月的混乱。 但碰巧人事记录根本没有保存。
在我们公司恢复人事记录的费用包括全方位的工作:
*找出目前的情况;
*恢复当地法规和人事文件;
*分析所使用的雇佣合约范本;
- 我们使其符合俄罗斯联邦的劳动法;
- 检查员工的可用性和恢复人员文件;
- 检查员工的可用性和恢复个人文件;
*我们恢复关于基本人员操作的文件。
我们也可以建议你恢复的所有规则，如果你决定这样做你自己。
你还有问题吗？
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我们会尽快与您联系！